Jak spełnić obowiązek informacyjny w przypadku wyboru do rady pracowników
Pytanie:
Niektórzy pracodawcy mają obowiązek zorganizowania wyborów do rady pracowników. W związku z tym dochodzi do przetwarzania danych osobowych. Czy w takiej sytuacji należy również przekazać pracownikom klauzulę informacyjną?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji RODO w sektorze publicznym
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji RODO w sektorze publicznym
